9月12日中午，本學期第一期午間茶叙在學術會堂712如期舉行。海通證券北京分公司業務管理部的孫宇輝先生作“金融行業就業”專題分享。
現場照片
活動伊始，孫宇輝以海通證券的發展為引，介紹了券商架構，讓同學們對券商有了初步了解。
孫宇輝講述
随後，他用統計圖表清晰地展示了金融機構就業的學曆分布、院校分布、專業背景、地域分布、券商崗位分布等信息，他表示，目前金融行業對商科背景的要求有所下降，同學們要學會利用校友圈來有效打破信息差。其中，他着重為同學們講述了券商的崗位分布，占比較大的有投資銀行部、研究部、資産管理部、債券承銷部等。他建議應屆生們重視性格和積累，主動了解不同業務，鍛煉自身能力，探索更多可能性，更精準地找到适合自己的崗位。
金融行業中的參與者整體上分為買方和賣方，他分析了二者關系并指出了雙方所看重的能力要求的異同點，包括學曆要求、專業背景、資格證書和實習經驗，四者缺一不可，相輔相成。
最後，針對簡曆中需要體現的核心技能，他為同學們提出了一些建議。簡曆應該包括工作經曆、社團經曆、教育背景、特長愛好與自我介紹，其中教育背景闆塊應體現出課程選擇和知識結構，通過統計學、編程、語言等課程向面試官展現自己擅長的方向和能力。在面試中運用“STAR”原則（即situation、task、action、result）講述個人經曆，展現自我優勢。
孫宇輝解答同學疑問
在問答環節，他耐心解答了同學們的各種疑問。他表示，同學們要積極面對公司結構調整的風險，做好職業規劃，以真誠、務實為面試技巧，提升自我能力。通過一個多小時的深入交流與探讨，同學們不僅收獲了豐富的金融知識，還在輕松愉快的氛圍中相互啟發，拓寬了視野，進一步明晰未來職業規劃。
撰稿：李純如 審核：王穎
審稿：林藝茹、沈嘉怡、孫語焓 編輯：沈嘉怡
